四川高坪:副区长吴翰林莅临七小调研指导
执着等待等wc 发表于:2020-12-27 15:08:55 复制链接 发表新帖
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隆冬时节,寒气逼人。12月25日上午,四川南充高坪区副区长吴翰林带着对教育事业的拳拳关爱之情,莅临高坪七小白塔校区调研指导,让七小师生倍感温暖。区教科体局、财政局等单位有关负责人陪同调研。



吴翰林实地查看了校园环境、教育教学等情况。高坪七小校长易鹏程就学校基本情况、文化建设、课程建设、小初衔接等方面进行了详细介绍。



在步入教学楼时,正逢一年级放学时间,孩子们井然有序的放学队伍,受到吴区长的赞许。









接着,吴翰林一行到综艺楼三楼会议室听取汇报。易鹏程从集团化办学模式、学校管理、办学理念、专业发展、主体式教学、体悟式德育等方面详细阐述了学校的办学成果,并就加大学校投入,名师培训青蓝相继、校园周边环境治理需要久久为功、新校区的建设任重道远等方面提出建议。



在汇报过程中,吴翰林仔细询问了办学理念形成、落实程度、学校发展存在的困难等关心的问题,易鹏程一一进行了回答。吴翰林时而点头认可,时而共同探讨,整个会议气氛融洽。针对办学过程中存在的困难,他要求随行的各部门拿出具体方案,解决实际问题。






汇报完毕后,吴翰林对七小的工作给予了高度评价:
?一是以易鹏程为首的学校领导班子是一个用心、用情、用力的领导班子,是对学生及家长负责任的领导班子,是一个优秀的团队,在认真办教育,认真做教育教学,让人感动。
?二是学校校长有思想,有热情,有担当,说明一所学校选好校长很重要。校长要看书学习、经验交流、提炼思想,把教育当作事业,充分发挥引领示范作用。
?三是学校管理很规范,严格贯彻了党的教育方针,把市基础教育工作会议精神落实得较好,学校办学吸取了古今中外的先进的教育思想和理念,并结合实际加以内化,形成了自己的特色品牌。校园环境、文化氛围、师生精神面貌、身心健康等方面值得表扬。



吴翰林强调了下一步工作:
?一是要加强学校领导班子和教师队伍的建设,包括家长团队建设,让家长全程参与学校的管理,对学生思想、身心和学习过程进行监督。要注重校外实践基地建设,增强学生在劳动、文化、美育等方面的体验式教育。
?二是坚持现有优秀教育思想、教育理念、教育举措,同时要与时俱进,根据现有状况,进一步完善、提炼教育理念、工作机制,让教师乐于接受并加以体验,同时把先进的理念加以推广,输出人才,输出管理模式。要鼓励学校领导、教师读教育专著,学中外教育史,做教育明白人。
?三是高度重视学生思想教育和身心健康。要落实学校日常德育活动,要让学生开心地学习,开心地生活,同时注重艺术教育,让学生从小受到美的熏陶。
?四是加强学校周边环境专题治理。针对校门口接送学生、摆摊设点、拥堵、噪音等存在的问题,要召开专题会,交警、城管、社区相关部门要加强监管,形成制度,加强人防,创设良好的育人环境。
?五是支持、认可学校向集团化发展,品牌化发展。要培养有情怀的教师,把教育当事业干,并不断完善激励机制。学校领导要深入一线了解情况,针对实际完善、提升办学理念。
区委政府对教育的重视,对细节的关注,让七小师生备受鼓舞!五育并举,立德树人,遵循生命成长规律,满足个体发展需求,为孩子终生幸福奠基,达成“让每个生命诗意生长自由舒展,培育对社会有用真人”目标,让每个孩子享受公平而有质量的教育,是七小人矢志不渝的价值追求。教育追梦,我们一直在路上!(罗玉平 李卓儒 赵美)
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